齐鲁网·闪电新闻4月23日讯 今年以来,国网招远市供电公司积极整合资源,拓展载体,使出“实、巧、硬”三套连环招,努力构建具有特色的廉政文化体系,充分发挥廉政教育在惩治和预防体系中的基础作用,筑牢基层廉洁教育防火墙。
线下教育亮“实”招。各党支部、各部门定期开展廉洁警示教育课堂,有针对性地加强对“四类人员”(“一把手”、关键岗位、新入职人员、基层干部)的警示教育,常态化教育全公司党员干部严于律己、清正廉洁,提升拒腐防变的能力、定力。
线上警示用“巧”招。利用微信、廉洁微信工作群,及时通报曝光典型案例、忏悔录,推送党纪法律释义、解读,巧妙警示广大党员干部,传播良好家风教育文化和传统廉政文化。
基地宣传使“硬”招。利用反腐倡廉教育基地,组织党员干部通过“任前廉政谈话”、讲“典型案例”、听“现身说法”和宣“入党誓词”等形式,知敬畏、明底线,守纪律、讲规矩。
今年以来,国网招远市供电公司利用工作群发布廉洁信息69条,及时向党员干部推送廉政信息82条,廉政教育做到有影、有形、有声,入眼入脑入心。
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