烟台市芝罘区：巧打“组合拳” 助企发展“见实效”

齐鲁网·闪电新闻6月20日讯 “人力资源信息不匹配，用人单位和求职者彼此见不到面，是目前企业招人用人的主要问题。”近日，在芝罘区经济运行调度中心内，但马汽车企业负责人正在向芝罘区服务企业专员诉说着企业招聘困境。

当下，用工短缺成为企业发展过程中普遍存在的问题，为全面破解辖区企业“招工难、留人难”问题，芝罘区服务企业专员深入走访辖区企业，全面调研了解引才需求，将摸排出的岗位要求、薪酬待遇、职位有效期等10余项关键信息进行精准分析归类，整合发布《2022年度芝罘区人才需求目录》，涉及100余家重点用人单位、2700余个就业岗位，助力企业引才用才，解决用工难题。

“现在找工作遇到不少阻力，今天招聘会的企业虽然不多，但好几家都有适合我的岗位，真的是太开心了。这种‘小而专’‘小而精’的专场招聘会更鲜明、更有针对性，我觉得挺好的。”山东工商学院金融学院毕业生蔡雨晴说道。

近日，芝罘区“引才专列”走进山东工商学院，举办“留在烟台 青春无忧”芝罘区金融人才专场招聘会。本次活动创新开通“面试直通车”，为近20家金融证券类企业开设专车组团进校园集中面试，提供210余个金融类优质岗位，共吸引600余名在校生参加活动，收到简历320份，达成就业意向近百人。

今年以来，芝罘区为青年人才发放购房补贴和生活补贴700余万元。同时，联合校招平台，围绕“驻烟高校系列招聘会”“留烟就业体验日”“烟台学子看家乡”等版块，举办“智汇芝罘”系列线上引才活动，吸引了东方电子、喜旺食品、瑞康医药等170余家企业参与，观看人数突破25万人次，累计引进青年人才5400余人。